铁流新闻

一季度以来，铁路物流集团纪委紧紧围绕集团党风廉政建设暨纪检监察工作会议部署，以“清风行动”为抓手，聚焦监督首责、深耕正风肃纪、厚植廉洁根基、攻坚重点任务，以精准有力的纪检监察工作，为集团“十五五”起步开局筑牢坚实纪律保障。

精准监督护航发展，把监督效能转化为发展动能。为推动年度重点工作落地见效，集团纪委持续深化“廉路1136+”监督体系建设，聚焦生产经营、巡察整改、作风建设等关键领域，组织开展一季度重点工作专项督查。通过现场核查、座谈交流、台账查阅等方式，对各单位任务分解、运量指标完成、物流贸易推进、安全责任落实等情况进行全程跟踪，对发现的问题建立清单、督促整改、对账销号，以刚性监督推动各项工作提质提速。同时，紧盯元旦、春节关键节点，围绕违规吃喝、公车私用等突出问题，开展明察暗访和随机抽查，严防“四风”问题反弹回潮，持续巩固作风建设成果。

创新模式筑牢防线，廉洁教育走深走实入人心。为切实增强廉洁教育的针对性和实效性，集团纪委制定印发《党员干部廉洁教育工作方案》，全面推行“334”廉洁教育新模式，推动廉洁教育常态化、精准化开展。该模式以思想理论、纪律教育、廉洁文化三项教育为基础，聚焦“关键少数”、新提拔干部、新入职员工等三类重点人群，健全常态化学习、责任落实、监督预警、考核评估等四项机制，将党章党规党纪、中央八项规定精神等作为必学内容，用“身边案”警示“身边人”。针对新提拔干部，开展任前廉政谈话、廉政考试，为新入职员工上好“廉洁入职第一课”，实现分层分类精准施教，从源头上筑牢党员干部拒腐防变思想防线。

专项攻坚提质增效，纪检工作再上新台阶。一季度，集团纪委统筹推进多项重点专项工作，持续提升纪检监察工作质效。持续深化开展纪检监察“三化”建设年工作，围绕规范化、法治化、正规化建设要求，完善任务清单、健全制度机制、提升队伍能力，推动纪检监察工作提质升级。建立巡察整改“四环联动”体系，强化全流程管理，压实整改责任，确保巡察发现问题真改实改、全面整改。同时，聚焦群众身边不正之风和腐败问题，加大监督查处力度，切实维护职工群众切身利益，不断提升职工满意度。

下一步，铁路物流集团纪委将继续坚守监督职责，强化担当作为，不断提升监督精准性和实效性，以清风正气护航集团高质量发展，为集团可持续发展提供坚强纪律保障。