铁流新闻

7月2日，铁路物流集团召开第二季度党建工作例会。集团党群工作部全体人员，所属各单位党建分管领导，党群工作部负责人参加会议。

会上，集团所属8家单位围绕党纪学习教育、巡察认领问题整改、基层组织建设、新闻宣传、工会管理、团青统战等工作开展情况、存在问题及原因分析和三季度工作计划进行了详细汇报。集团党群工作部对近期党建重点工作进行了安排部署。

会议要求，一是党纪学习教育要抓细抓实，抓出成效。目前，党纪学习教育正处于深入推进、初见成效的关键节点，各单位党委要高度重视，做好规定动作的同时，刀刃向内、自我剖析，用好提醒、监督制度，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，在集团内部弘扬新风正气；二是深化开展党建重点工作项目化攻坚行动，以项目化管理开展党建重点工作，继续推进四个专项攻坚，按照项目化管理理念，进行目标分析、方案设计、组织实施、纠偏控制和验收评价，并将考核结果与“党支部争先定位”相结合；三是加强网络意识形态工作，定期开展意识形态领域风险排查及职工工作和思想状况调查，加强职工“网络大V”的管理和监督工作；四是加强班组建设，夯实发展之基。组织开展班组长培训班和座谈会，开展劳模工匠宣讲活动，激活班组“细胞”。

会议强调，一是要做好党建工作一是思想上要有方向、有目标、有压力、有动力，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕全年重点工作，对标先进，看到差距，追赶超越；二是方法上要有效、创新、守矩，以实际成效为导向，坚持重点、难点、痛点就是创新亮点的工作思路，坚守红线意识，严守纪律规矩；三是队伍建设上要知敬畏、明责任、重担当、勇作为，各单位要加强政治责任感，落实党委主体责任，乘势而上、主动担当，开拓思维、创新思路，从心所欲不逾矩；四是在保障工作上要确保资金保障、人员保障、精力保障，确保各项工作高标准高质量落实到位。